在中联，我们始终认为：人才是企业发展最根本的源动力，人力资源是企业的第一资源。企业之间的竞争实质上就是人力资源及其潜能充分发挥的竞争，得人才者才能得天下。
在中联，对于人才的选择，我们推行 “人尽其才，才尽其用”原则——以务实作为出发点，所选人才不一定是最优秀的人才，但必须是最适合公司的人才。这些人才在最大限度促进公司发展的同时，公司也为他们提供了最适合的发展环境，从而真正做到人尽其才，才尽其用。
在中联，对于人才的任用，我们推行“知、容、用、做”原则：
（1）知人：不但知人之表，更要知人之潜力；
（2）容人：不求全责备，允许改进自律；
（3）用人：提供施展才能的舞台，创造职业发展的机会；
（4）做人：以诚相待、与人为善、敬业乐业、以司为家。